• Autor: Kerstin Seibert
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Konzerncontroller(in) / Datenanalyst(in) (m/w/d)

für unsere Konzernzentrale in Hünfeld

Bei uns übernehmen Sie als Teil des Finanzteams Verantwortung für:

  • das Arbeiten in und an unseren Controlling-Strukturen
  • das Extrahieren (SQL-Abfragen), Aggregieren und Analysieren von Rohdaten aus strukturierten und unstrukturierten Datenbanken unserer ERP-Systemlandschaft (Tikos, M-Files, Personio, Zeus, DATEV, LucaNet)
  • das Entwickeln, Testen und Integrieren analytischer Modelle und Methoden mit dem Ziel, aussagekräftige Daten-Muster oder Trends erkennbar zu machen (z.B. detaillierte Soll-Ist-Analysen, Operations Research Methoden)
  • die Visualisierung von Datenanalyseergebnissen und maßgebliche Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernreportings
  • die Weiterentwicklung des Datenbankmanagements und der Konzern-KPIs
  • Ad hoc Analysen für das Konzernmanagement und die Tochtergesellschaften
  • bei Interesse und Kenntnissen auch Mitwirkung an der Konsolidierung (Intercompany-Buchungen) im Financial Controlling

Mit diesen Kenntnissen können Sie überzeugen:

  • Erfolgreich absolviertes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-) Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Datenanalysetools
  • Sehr gute Anwendungskenntnisse in VBA, MS Query/SQL (wünschenswert Power Query, MS-Access, Power BI)
  • Gute Kenntnisse über Zusammenhänge im Rechnungswesen
  • Kenntnisse in Konzernrechnungslegung/Bilanzierung/Financial Controlling wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
  • Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit
  • Freundliches und souveränes Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab
  • Gute Englischkenntnisse (insb. in Schrift) sind wünschenswert

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
  • Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander
  • Sehr hohe Lernkurve im Zuge der Mitgestaltung des Controllings eines schnell wachsenden, mittelständischen Konzerns
  • Weitreichende individuelle Weiterbildungsangebote
  • Transparenz und Offenheit
  • Faire und leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • DB Job-Ticket (Pendler-Ticket) bei weiterer Anreise zum Standort
  • Feedbackgespräche
  • Möglichkeit des Fahrradleasings
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents